Gestión y perfeccionamiento de la actuación profesional I. Objetivo 1. El objetivo de la política de Gestión y Perfeccionamiento de la Actuación profesional (PMD, Performance Management and Development, por sus siglas en inglés) es facilitar el desempeño exitoso de los miembros del personal del PNUD, reforzar la cultura de alto desempeño y continuo desarrollo, así como garantizar la rendición …
TIPO DE CONTENIDO: Documento
Tipo de documento: Política
Fecha de entrada en vigor: 01-07-2023
Fecha de revisión prevista: 01-07-2026
Ámbito político: Gestión de recursos humanos
Capítulo político: Gestión del personal
Subcapítulo político: Gestión del rendimiento
Política: Gestión y desarrollo del rendimiento